- Luján continúa avanzando en el plan de formación integral de las y los deportistas de la institución.
- El objetivo es prevenir conflictos y fortalecer los vínculos dentro y fuera del club.
- La propuesta busca generar espacios de diálogo y respeto entre deportistas, entrenadores, dirigentes y familias.
Deportes |
Luján apuesta al diálogo y avanza con la implementación de mediación deportiva
La entidad granate comenzó a implementar herramientas de mediación deportiva como estrategia para resolver conflictos internos y promover una convivencia sana dentro de la institución. La iniciativa busca fortalecer valores, mejorar la comunicación y generar un ambiente más saludable para deportistas, entrenadores y familias.
En la oportunidad, el presidente de la institución, Hugo Peñaloza, mantuvo una fructífera reunión con Gilda Romero, Directora Provincial de Mediación y Resolución Alternativa de Conflictos, donde se evaluaron los puntos y alcances de este trabajo interinstitucional a concretarse, que tiene como principal objetivo la generación de estrategias para resolver distintos conflictos, mediante el diálogo como elemento esencial de la mediación y llegar voluntariamente a un acuerdo antes de avanzar a una instancia judicial en la que se encuentren involucrados las y los deportistas en caso de pelea y violencia intrafamiliar.
También fueron parte de esta reunión la secretaria Marta Alejo y el Dr. Cristian Quispe, representante legal del club Granate.
Se destaca el compromiso de ambas instituciones en este trabajo en conjunto, ya que hubo reuniones previas, en el que se fueron interiorizando sobre la problemática presente con sus posibles maneras de abordarlo y que en los próximos días se materializará con la rúbrica del convenio por ambas partes, transformándose el Club Granate el primero en incorporarlo en una institución deportiva de Jujuy.
Este acuerdo se integrará y complementará a la estrategia de formación integral de las y los deportistas que ya se viene realizando, con la intervención de psicólogos sociales y con el futuro trabajo de alimentación saludable con una nutricionista, conformando así un equipo de trabajo interdisciplinario bajo las premisas de calidad de los servicios brindados, apertura para con la comunidad, trabajo en equipo fortalecido y sobre todo, el cuidado de las y los jóvenes de dicho club.
Con esta apuesta, Luján se posiciona como una institución modelo en la gestión de vínculos dentro del deporte. La mediación, como herramienta de diálogo, se transforma en una aliada clave para construir clubes más humanos, inclusivos y comprometidos con el bienestar de su comunidad.
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