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Aún no hay solución a la falta de personal de maestranza en escuelas

Desde ATE Jujuy indican que hay un portero cada 100 alumnos, situación que agrava la problemática general.

  • Carlos Sajama, Secretario General de ATE, comentó que aun no se soluciona la falta de personal de maestranza en establecimientos educativos de Jujuy.
  • Asimismo, recordó el reclamo de cambio de categoría de capacitadores a contratados de servicio.

Pocos días antes del comienzo del ciclo lectivo 2023 desde la delegación jujeña de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) se advirtió de la falta de personal de maestranza en establecimientos educativos jujeños.

El secretario general del sindicato, Carlos Sajama, marcó que aun hoy no hay solución para esta situación, a pesar de la necesidad de directivos, docentes y alumnos de esas instituciones.

“Hay personal recargado; se sumaron porteros, algunos ya están trabajando y tenemos pedidos para incorporar a otros. Mandamos una nota a la Ministra de Educación para avanzar y que ingresen trabajadores. Además pedimos que se modifique una ley que establece que por un portero hay 100 alumnos. Hoy no dan abasto”.

La falta de personal, de acuerdo a Sajama, está presente en todas las instituciones, pero es más evidente en las educativas.

Por otro lado, sostuvo que el gobierno está al día con el pago a capacitadores, pero exigen que esta figura sea dejada de lado por la de contratos de servicio.

Estar al día con los pagos es un avance importante hacia el cambio de figura que queremos, pase a contrato de servicio. Esperamos que quienes están en condiciones puedan ser trasladados”.

Aun no hay solución a la falta de personal de maestranza en escuelas

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