Vuelven a trabajar a siete despedidos de Aceros Zapla
En la jornada de hoy retornaron a sus puestos laborales, siete trabajadores que fueron despedidos de la empresa Aceros Zapla. Se acató con la conciliación obligatoria y el objetivo se logró gracias a la intermediación del gobernador Gerardo Morales.
Víctor Aguirre, Secretario General del Sindicato que agrupa a los trabajadores de ese sector, valoró la intermediación del gobernador Morales quien personalmente habló con el titular de la empresa siderúrgica y acordó el retorno de los trabajadores.
También la empresa dio lugar a la conciliación obligatoria, cumpliendo con el compromiso asumido con el Secretario de Trabajo y Relaciones Laborales del Ministerio de Trabajo, Juan Ignacio Palermo.
Según Aguirre en la audiencia con Gerardo Morales se trasmitió preocupación de los trabajadores y los despidos de siete personal de la empresa que estaban en planta permanente y que dependía tanto de Forja Norte como de Acero Zapla y que tenían su años de antigüedad.
En cuanto a otros 18 trabajadores que el año pasado había sido contratado al ganar la empresa una licitación por la torre de alta tensión, no se logró que retomen a sus fuentes laborales debido a que tenían contratos eventuales. “Mes a mes la empresa le venía renovando el contrato a estos trabajadores y en ningún momento le hizo un contrato de seis meses o un año. Pasado el año, los transfieren a una empresa que también pertenece a Sergio Tasselli y le hacen un contrato de un mes y luego cuando terminan la torre a estos compañeros lo dejan cesantes” explicó Aguirre.
Consideró el dirigente que en acero Zapla hace falta incorporar personal y no sacarlo, dado que se está produciendo la jubilación de al menos 40 personas. Destacó además que en ningún momento la empresa le manifestó al gobernador la crisis que estaban atravesando. “Solo planteaban el costo del gas, la energía, el costo de los salarios, la baja venta de la producción. Pero sabemos que despidiendo gente no van a solucionar las costos de Zapla”.
El sindicato también reclama a la empresa una deuda por distintos adicionales como el de producción que está dentro del convenio colectivo de trabajo y que dejó de pagarse desde septiembre del 2014 hasta la fecha. Corresponde el 6% sobre el salario que percibe cada trabajador.