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A los docentes les liquidaron un 12% de aumento salarial

"Teníamos que liquidar porque ya estábamos a mes vencido", expresó el ministro de Trabajo en relación al porcentaje de incremento salarial que se otorgó al sector docente. Según el gobierno, es posible que la cifra llegue al 16% en julio. Los gremios dijeron que el número está "muy lejos" de sus pretensiones y pasaron a un nuevo cuarto intermedio.
  • Se retomó la paritaria docente en Jujuy.
  • El gobierno impuso un aumento del 12% que se ya se liquidará en los sueldos de febrero.
  • El objetivo es llegar a cerca de un 16% en julio, cifra que es sumamente insuficiente para los gremios.
  • Pasaron a un nuevo cuarto intermedio y volverán a reunirse para cerrar la negociación salarial.

Tras la última e imprevista suspensión de la reunión paritaria, este lunes los sindicatos educativos y funcionarios del ejecutivo retomaron la negociación.

Como se esperaba, no hubo grandes cambios en la oferta salarial.

En la reunión se conoció que el gobierno les impuso a los gremios docentes la liquidación del 12% de incremento en los sueldos de febrero.

Además se anunció que el objetivo es llegar a un 16% en el mes de julio.

Al respecto, el ministro de Trabajo Normando Álvarez García expuso: “ Lo que hicimos es que teníamos que liquidar porque si no ya estaba vencido, se hizo el ofrecimiento y es posible que lleguemos a un 16% se pasó a un cuarto intermedio. El aumento nacional todo el año es del 34 y nosotros hasta julio estaríamos ofreciendo casi la mitad. Entonces hubo disensos pero fue una buena reunión”.

Más o menos es del 12% porque se aumentaron varios ítems, cuando cobren esta semana verán los aumentos. Más o menos es del 12% porque se aumentaron varios ítems, cuando cobren esta semana verán los aumentos.

Desde el arco gremial, Darío Abán secretario general de ADEP hizo un balance del encuentro y remarcó que la oferta sigue quedando sumamente lejana a sus pretensiones.

Ellos ratificaron el aumento de alrededor del 12% con el incremento de la suma fija, más un 6% del mes de mayo”.

“Se habló de la bonificación por título que pasa a $1500, la bonificación del suplemento por persona a 3.200 y la antigüedad salarial del primer tramo aumenta el piso a un 15%”, relató.

Nosotros manifestamos que estamos muy lejos de lo que quería ADEP, seguimos manejando un pedido cercano del 40% que es lo que se está negociando en todas las jurisdicciones Nosotros manifestamos que estamos muy lejos de lo que quería ADEP, seguimos manejando un pedido cercano del 40% que es lo que se está negociando en todas las jurisdicciones

“Pasamos a un cuarto intermedio para que dejemos cerrado el primer semestre de la paritaria”, finalizó Abán.

Paritarias: A los docentes les liquidaron un 12% de aumento salarial

Paritaria nacional docente

Cabe destacar que una de las razones que alegó el gobierno para suspender el encuentro con los sindicatos docentes había sido la espera de una definición de la paritaria nacional docente.

En esa negociación, los gremios nacionales acordaron un aumento del 34,6% en tres cuotas.

Dicho monto se pagará en tres cuotas: marzo, julio y septiembre. De esta forma, el salario inicial docente, que actualmente es de $27.500, subirá a $31.000 en marzo, luego a $34.500 en julio y a $37.000 en septiembre.

El acuerdo también incluyó dos cláusulas de revisión, en julio y noviembre.