Fellner necesita 800 millones anuales para actualizar salarios de docentes primarios

El gobierno no ha dado señales concretas hasta el momento, de una solución a la cuestión salarial. El gobernador todavía no ha firmado el decreto que ratifica el acuerdo hecho por el ex ministro Insausti y hay inquietud con respecto al futuro por parte de los efectivos policiales.

La receta utilizada en Casa de Gobierno es siempre la misma: patear la pelota para adelante. El ministro de Gobierno Alberto Matuk, participó de reuniones con los gremios, se mostró dialoguista pero no aportó soluciones.

Los docentes por su parte, continúan con su reclamo de 8.570 pesos. Oscar Tapia, candidato a secretario General por la lista verde en las últimas elecciones de ADEP, dijo a Canal 2 que hay una realidad que el mismo gobierno ha planteado al poner un piso para la policía, por lo que es muy difícil decirle a otros sectores que “su piso” es diferente.

Dijo desconocer si el gobierno provincial tiene recursos genuinos como para hacer frente a los 8.500 pesos de la Policía y puso en duda que tenga para los reclamos de los otros sindicatos. “Si el gobierno está especulando con tener bien pagada a la gente que reprime, me parece que está haciendo un cálculo que lo único que va a hacer es enardecer al resto de los empleados públicos”, sostuvo.

En relación a la posible flexibilidad ante un pedido del gobernador a todos los sectores, el docente no dudó en responder: “Todo diálogo implica que ambas partes se sienten a discutir pero que las dos partes tengan respuestas. Si no tienen respuesta es como que no hay diálogo. Si yo voy a reclamar pero no tengo ningún tipo de respuesta… Los docentes primarios hoy ni siquiera estamos en la categoría 1 del empleado público provincial, que comienza con 4.540 pesos. Los maestros empezamos con 3.000 pesos que es lo que ha fijado como piso la CTERA a nivel nacional. Como acá hay muchas cifras en negro, un maestro con 120 por ciento de antigüedad llega a cobrar 4.600 pesos. Entendemos que en estos últimos seis años lo único que hizo la conducción de ADEP, fue aceptar la actualización del sueldo, pero los docentes primarios jujeños queremos discutir no la actualización del sueldo, sino el real valor que tiene que tener el salario. Una actualización del 30 por ciento nos va a seguir dejando afuera de las categorías el empleado público provincial y esto es lo que nos preocupa a las dos listas (verde y bordó). Van a negociar los mismos que han aceptado esta actualización de los sueldos y no discutir en profundidad cuál es el real valor que tiene que tener un sueldo docente”.

El docente se mostró a favor de la unidad sindical y de la necesidad de acordar con todos los sectores de la Administración Pública y hacer acuerdos con las otras organizaciones sociales. “Los trabajadores siempre hemos hecho el juego de desunirnos y eso ha causado en realidad que tengamos poca fuerza. Tenemos que volver a sentarnos todos y acordar las cosas en común que nos preocupan a todos los empleados públicos y a las organizaciones sociales”, reflexionó.     

Con respecto al inicio del ciclo lectivo Oscar Tapia, dijo que fueron necesarias una serie de presiones para que le gobierno reconociera que un policía no puede ganar menos de 8500 pesos y en ese sentido se preguntó si es necesario esperar hasta el 16 ó 17 de febrero para sentarse a hablar y negociar.

De 3000 pesos iniciales a 8500 que es lo que reclaman los docentes, hay 5550 pesos de diferencia. Si a eso se lo multiplica por alrededor de 12 mil maestros, da un monto 66 millones de pesos mensuales y casi 800 millones anuales.