Jujuy | aguinaldo

Cooperativa 16 de Noviembre: "Si no nos pagan el aguinaldo, nos instalamos en el municipio"

Trabajadores del estacionamiento medido protestaron en el edificio municipal 9 de Julio. Reclaman el pago de un complemento extraordinario atrasado, además denuncian que cobran sueldos de miseria y exigen transparencia sobre la millonaria recaudación del sistema Vía Parking.

  • Protesta en el Municipio: Trabajadores del estacionamiento medido reclaman el pago de un bono extraordinario atrasado.
  • Salarios y condiciones: Denuncian salarios de miseria y un recorte de vacaciones.
  • Exigencia de transparencia: Piden claridad sobre la recaudación del sistema Vía Parking y el cumplimiento de promesas.

Trabajadores vinculados al sistema de estacionamiento medido, integrantes de la Cooperativa 16 de Noviembre, vienen exponiendo incontables reclamos vinculados a su situación laboral.

Su problemática sumó un nuevo capítulo este miércoles con una nueva protesta, esta vez en el Edificio 9 de Julio de la Municipalidad capitalina.

Reclamo de trabajadores de la Cooperativa 16 de Noviembre

Raúl Alí, integrante de la Cooperativa 16 de Noviembre, explicó que decidieron manifestarse principalmente por la falta de pago de un bono extraordinario (al que llaman "aguinaldo") y una serie de "promesas rotas" y abusos contractuales por parte de la gestión del intendente Raúl Jorge.

El malestar de los cooperativistas se incrementó tras pasar horas esperando una reunión que se postergaba de oficina en oficina. Según relató el delegado, la burocracia municipal los tiene "a las vueltas" mientras las familias sufren la crisis económica. "Nos mandaron a hablar con una contadora, supuestamente ya estaba todo coordinado, y ahora nos salen con que tenemos que presentar una nota. Es una burla para una institución que siempre trabajó dignamente", expresó Alí con indignación.

El referente remarcó que lo que exigen es el pago inmediato de la ayuda extraordinaria que funciona como aguinaldo, un beneficio que solía pagarse en tiempo y forma mediante un acuerdo verbal histórico con la Intendencia.

Además, denunció que la Municipalidad pretende recortarles una semana de vacaciones sin justificación alguna.

El referente cooperativo destapó las severas condiciones de precarización bajo las cuales operan. Tras duras negociaciones, los trabajadores lograron llevar su salario a apenas $325.000 mensuales, una cifra que los mantiene muy por debajo de la línea de la pobreza.

El conflicto de la Cooperativa "16 de Noviembre" vuelve a poner la lupa sobre el millonario negocio de la aplicación Vía Parking, una concesión privada cuya transparencia es constantemente cuestionada por la oposición y los usuarios. " Nosotros no sabemos a quién pertenecemos, si a Vía Parking o a la Municipalidad. Cuando el estacionamiento lo manejaba la cooperativa, nos controlaban hasta el último centavo. Hoy nadie sabe cuánto recauda la empresa", fustigó Alí.