Marcelo Nasif: “No se despidió a nadie, simplemente se cumplieron los contratos”

Ayer, trabajadores de la Coordinación Provincial de Emergencias reclamaron en inmediaciones de esa dependencia en reclamo por la cesación laboral de tres trabajadores de esa repartición.

Según denunciaron referentes de los sindicatos UPCN, UTEA y ATE, el director de la repartición provincial, no les supo dar una repuesta convincente sobre los verdaderos motivos que llevaron a la no renovación del contrato que tenían los empleados despedidos.  

Miriam Cossio referente de UPCN, destacó: “Lamentablemente comenzamos mal el año, con tres compañeros despedidos contratados, sin ningún tipo de fundamentos. Han sido notificados en forma verbal, nada por escrito. Nos reunimos los tres gremios; están ATE y UTEA también. Nos reunimos con el Secretario Marcelo Nasif, quien tampoco ha fundamentado nada, se ha cerrado, los despidió simplemente, no tiene fundamento, dice que recibe órdenes del ejecutivo” comentó la dirigente sindical.  

Al respecto, el titular de la Coordinación Provincial de Emergencias, Marcelo Nasif, explicó a Radio 2 que “uno permanentemente establece contratos que terminan. En este caso, el de ellos como el de miles de personas terminó. Eso pasa todos los años en muchos lugares, no es que se corta algo a alguien, sino que todos los años se establece un contrato anual que comienza el 1º de enero y termina el 31 de diciembre, y cuando termina se puede no darle continuidad al mismo, acá no se le quitó a nadie que el otro no sabía que terminaba, esto tiene una vigencia”, dijo.

En referencia a los reclamos perpetrados por distintos gremios por este tema, Nasif señaló que “el gremialista hace esto porque forma parte del papel que tiene que cumplir. Estas tres personas terminaban sus contratos el 31 de diciembre, me parece extraño que se manipulen las cosas así. Yo me comuniqué con ellos, les agradecí lo que habían hecho y los puse al tanto de la situación. Después aparecen otros actores a hacer manifestaciones extrañas donde hablan de cualquier cosa y mezclan todo, sin embargo acá no hay ninguna animosidad ni nada, simplemente terminan etapas”.

“Cuando pasa al revés, cuántas personas dejan su trabajo y el Estado no los anda persiguiendo para que cumplan su contrato, dejan por encontrar un mejor porvenir, porque tienen alguna buena razón o porque no quieren trabajar más”, indicó.

Además, Nasif manifestó que “si por cada gestión o cosa que uno hace se va a hacer un estado de asamblea, esto no funciona así, sino es que como si uno abriera la puerta de su casa y cada vez que pasa uno le diga qué es lo que tiene que cocinar o cómo se tiene que vestir. La evaluación de una gestión se hace por lo que uno lleva adelante”.

“Todos los empleados de la Coordinación de Emergencias tienen contratos, hay un solo plata permanente, los demás son afectados y está en condición de contratados. Los que reúnan las condiciones que la ley marca seguramente van a pasar a planta permanente. Ojalá que así sea para que se termine con la precarización laboral, esto es un verdadero acierto y un progreso”, expresó.

Por otro lado, Nasif dio cuenta de que en esa repartición se trabaja todo el año, subrayando que “nosotros nos dedicamos a trabajar todos los días del año con mucho compromiso, estamos en un área muy sensible ya que trabajamos con la vida de la gente en una proyección bastante creativa y tratando de generar conciencia en distintas actividades como las que nosotros llevamos adelante, como la seguridad vial, la prevención sísmica, la formación de las defensas, las protecciones civiles en los municipios, hacemos también cuestiones vinculadas a la mediación comunitaria, atendemos las emergencias a la hora que sean, ahora estamos trabajando con el tema del Dakar y vamos a seguir trabajando como habitualmente sucede”.

En cuanto al presupuesto con el que cuentan, el Director de la Coordinación Provincial de Emergencias sostuvo que “yo tengo un montón de ideas de cosas que yo quiero llevar adelante, no crean que uno puede hacer todo lo que quiera, mi límite son los presupuestos, entonces hacemos hasta donde podemos. Yo siento que no hago todo lo que quisiera, sino que solamente hago lo que porque nuestros límites están marcados, como en las distintas áreas del Gobierno, por el presupuesto”.

“Nosotros tenemos una serie de actividades en un ‘menú laboral’ que vamos tratando de cumplir adecuada y responsablemente, ejecutando en función de lo que uno tiene, pero siempre falta presupuesto”, puntualizó.