"2% totalmente inaceptable y que rechazamos": gremios estallaron con la oferta del gobierno

Gremios y gobierno volvieron a verse las caras, tras un largo plazo sin negociaciones. Este viernes se retomaron las paritarias del Ejecutivo provincial con los distintos sindicatos.

Del encuentro participaron, en primera instancia, referentes de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad (ATSA), el Sindicato que representa a obreros y empleados de Minoridad y Familia (SOEMFA), miembros de la Unión del Personal Civil de la Nación en Jujuy (UPCN) y de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), delegación Jujuy. Posteriormente estuvieron representantes de gremios educativos de los diferentes niveles, como la Asociación Sindical de Docentes Especiales y Artísticos (ASDEA), Unión de Docentes Argentinos (UDA), Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior (CEDEMS) y Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET) Regional XIV Jujuy.

La oferta que hizo el gobierno fue de un 2% de aumento para los sueldos de junio, a pagarse en julio.

Según señalaron, con dicho porcentaje el salario estatal de inicio pasaría a $610.000 mientras que en el caso de los educadores sería $715.000, sin contar mejoras en otros ítems.

El monto no fue el esperado por el arco sindical que no tardó en expresar su rechazo. Así lo expuso Audelina Montenegro, secretaria de negociación de UPCN, en diálogo con Radio 2: “Hoy asistimos a una invitación a las conversaciones salariales que le llama el gobierno. Nosotros desde UPCN seguimos exigiendo que estas convocatorias deben encuadrarse dentro de la Ley 5863, que es la ley de paritarias de la provincia de Jujuy, porque eso nos daría un margen de discusión de igual a igual y no de imposición”.

Lamentablemente es un 2% totalmente inaceptable y que rechazamos en la misma mesa de discusión de hoy porque aplicando al piso inicial serían nada más que 50.000 pesos para los sectores de abajo. Lamentablemente es un 2% totalmente inaceptable y que rechazamos en la misma mesa de discusión de hoy porque aplicando al piso inicial serían nada más que 50.000 pesos para los sectores de abajo.

“Tenían 560 mil pesos y pasaría a 610 mil. Pero esto aplicado a las categorías superiores, hagamos una suposición, un trabajador de la Administración Pública Provincial y o municipal, que percibe 800 mil pesos mensual, como muchísimo, el 2% es solamente 16 mil. Entonces, por eso es la pelea nuestra sobre la recomposición del escalafón general, porque se tira para abajo, se achata. Con el que dicen que los de abajo van a cobrar más, eso después se desvirtúa hacia arriba. Entonces, el escalafón de la 31-61, que es de la 1 a la 24, y que le cabe tanto a la administración pública provincial como municipal, realmente está muy por debajo de lo que tendría que percibir el trabajador”, explicó la sindicalista.

Nosotros no hemos tenido variación en el sueldo de mayo. Si este 2% se aplicaría en los sueldos del mes de abril y lógicamente tiene que impactar en el sueldo anual complementario o aguinaldo, pero que es paupérrimo. Pero se aplicará con el sueldo de junio, no es retroactivo a mayo que se cobró exactamente lo mismo que el mes de abril. Nosotros no hemos tenido variación en el sueldo de mayo. Si este 2% se aplicaría en los sueldos del mes de abril y lógicamente tiene que impactar en el sueldo anual complementario o aguinaldo, pero que es paupérrimo. Pero se aplicará con el sueldo de junio, no es retroactivo a mayo que se cobró exactamente lo mismo que el mes de abril.

image.png