Gremios: "No tuvimos acceso al presupuesto hasta que fue presentado"

• APOC confirmó que los gremios no tuvieron acceso al presupuesto hasta que fue presentado.
• Creen que lo que corresponde es que la Legislatura los convoque y se traten los fondos para el 2022.
• Además afirman que hay una previsión del 33% de incremento salarial que quedará a mitad de camino con respecto a la inflación que se espera para el próximo año.

El presupuesto 2022 contempla un total de gastos por 203.757 millones de pesos de los cuáles 136 millones llegarán a la provincia de nación y el resto será de recursos provinciales. Del monto completo, 125 millones estarán destinados a sueldos de la administración pública provincial.

Al respecto Susana Ustarez, secretaria general de APOC, analizó los números y salió al cruce del gobierno. “Los gremios no tuvimos acceso al presupuesto hasta que estuvo presentado. No está disponible en páginas oficiales para acceder. Lo que corresponde es que la Legislatura convoque al tratamiento; pero sabemos que hay una previsión del 33% de incremento salarial que va a quedar a mitad de camino con la inflación que se espera para 2022”, explicó.

Está modalidad de presupuesto repite la provincia del modelo nacional: se hace de manera incremental, en vez de un presupuesto en base 0 que es lo más sano. Esta técnica (la última mencionada) es la que venimos proponiendo hace años desde APOC y tribunal de cuentas, de esta forma no hay medidores de objetivos, logros ni impacto; no se puede analizar cómo se ejecutó Está modalidad de presupuesto repite la provincia del modelo nacional: se hace de manera incremental, en vez de un presupuesto en base 0 que es lo más sano. Esta técnica (la última mencionada) es la que venimos proponiendo hace años desde APOC y tribunal de cuentas, de esta forma no hay medidores de objetivos, logros ni impacto; no se puede analizar cómo se ejecutó

Para Ustarez, el presupuesto se aprobará con “mucha sumisión de los diputados de Morales y sin acciones para temas emergentes y sin muchas previsiones”.

Sobre el salario

La contadora explicó que hace 6 años el salario no alcanza la inflación y año a año los trabajadores pierden poder adquisitivo y el esto tiene un impacto en el consumo.

Muchos trabajadores del estado están dentro del índice de pobreza. Incluso los jornalizados y los que reciben planes están por debajo de la línea de la indigencia, están viviendo una situación mala y se sigue agravando Muchos trabajadores del estado están dentro del índice de pobreza. Incluso los jornalizados y los que reciben planes están por debajo de la línea de la indigencia, están viviendo una situación mala y se sigue agravando

En relación a la paritaria 2021 dijo que “este año nuevamente vamos a perder un 15% respecto a la inflación. La paritaria nunca estuvo abierta. Las reuniones entre el gobierno y los gremios se cuentan con las manos. El Gobierno anuncia lo que va a hacer, lo que va a otorgar”, detalló.

Le pedimos al gobierno reunirnos técnicamente para analizar, nunca sucedió. No quieren que nos sentemos con una computadora, no hay agenda, no se sostiene un diálogo, nos juntamos a escuchar lo que el gobierno dice. Parece que palabra del gobierno es palabra Santa Le pedimos al gobierno reunirnos técnicamente para analizar, nunca sucedió. No quieren que nos sentemos con una computadora, no hay agenda, no se sostiene un diálogo, nos juntamos a escuchar lo que el gobierno dice. Parece que palabra del gobierno es palabra Santa

En cuanto a los dichos del Ministro de Hacienda sobre que la provincia honró los compromisos nacionales e internacionales de pago, la secretaria agregó que “el salario del estado pagó las deudas, el ajuste pagó el endeudamiento y la pandemia”.

Desde el sector tampoco son optimistas, debido a que esperan un inicio del 2022 sin negociaciones por dos meses lo que implica una inflación que “será dejada en el olvido”.

Control interno

La especialista hizo hincapié en la Ley de administración financiera que tiene creada la provincia pero que no tiene a nadie designado en las oficinas. “Ese modelo en Jujuy no existe, no está en la política del gobierno de Morales mejorar el control interno. Nosotros vamos a insistir en la necesidad de esta oficina. El control hay que independizarlo, fortalecerlo y respetarlo”, concluyó.

Balance del año

Finalmente, Ustarez, recalcó que nunca le tocó hacer un balance con tanta perdida y deficitario en cuanto a la gestión del Ministerio de Trabajo.

Para el 2022 nos queda una fuerte lucha donde debe involucrarse el trabajador. El control ciudadano debe funcionar y el gobierno debe hacer lectura de los plantes que son válidos y dialogar. El gobierno debe ser un patrón ejemplar y no lo está haciendo Para el 2022 nos queda una fuerte lucha donde debe involucrarse el trabajador. El control ciudadano debe funcionar y el gobierno debe hacer lectura de los plantes que son válidos y dialogar. El gobierno debe ser un patrón ejemplar y no lo está haciendo