Jujuy | Conflicto |

Complicada situación para los trabajadores de Aceros Zapla

La empresa planteó en audiencia el cierre parcial del sector de acería y la desvinculación de unos 40 trabajadores, 25 por retiro voluntario y 15 próximos a jubilarse. Los trabajadores ya anticiparon que rechazarán esa medida en la próxima audiencia prevista para el 21 de octubre.

Se cumplen 73 años de la primer colada de arrabio en el primer centro siderúrgico del país emplazado en Palpalá, mismo que hoy se encuentra sumido en una profunda crisis. Los trabajadores reclaman pagos adeudados, suspensiones, reducción del personal y desmantelamiento en la empresa Aceros Zapla.

La última alarma se encendió días atrás cuando se frenó la producción en la planta de acería por falta de insumos. Si bien ya volvió a funcionar, y eso fue un respiro para el sector, aún temen por las fuentes laborales.

En la audiencia que se llevó a cabo ayer junto a autoridades del Ministerio de Trabajo, la empresa presentó otro Procedimiento Preventivo de Crisis, tras cumplirse los seis meses del que ya había presentado con anterioridad. Allí planteó el cierre parcial del sector de acería y desvinculación la desvinculación de 60 trabajadores.

Víctor Aguirre, delegado de la UOM, contó en Radio 2 que, “El ministro comenzó la audiencia e hizo alusión con respecto a lo que piensa el gobierno que no quiere los despidos y pidió a la empresa que haga otra propuesta”.

Manifestó que la empresa pidió el retiro voluntario de 25 trabajadores con una indemnización de aproximadamente el 80% y un acuerdo con 15 trabajadores que hayan iniciado o estén por iniciar la jubilación “la empresa dijo que va a pagarles en lo que dure el trámite”.

Aguirre señaló que el gremio tampoco está de acuerdo con que el Procedimiento Preventivo de Crisis sea presentado en la provincia e indicó que se debería presentar a nivel nacional para obtener mejores soluciones. También cuestionó que desde la Secretaría de trabajo de la nación ofrecieron otorgar a la empresa el programa REPRO (Programa de Recuperación Productiva) y Zapla lo rechazó.

“La empresa lo rechazó, no entendemos el motivo, porque esta es una ayuda para los trabajadores de 4500 pesos por trabajador".

Otro de los reclamos centrales de los trabajadores gira en torno a los sueldos porque no están recibiendo el aumento paritario. La falta de pago de estos aumentos están postergados desde abril.

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