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Desmienten las denuncias por despidos en el Colegio Médico

Así lo hizo saber en conferencia de prensa el presidente de la institución, Julio Obelar, junto a la asesora legal del organismo. Los trabajadores que dependían de COSALUD al igual que sus afiliados fueron traspasados a la empresa BRAMED SRL.

  • Colegio Médico: Aseguraron que se respetará los contratos ya adquiridos por los trabajadores.
  • Desde el 1 de febrero 25 empleados pasarán a trabajar a una nueva empresa.
  • Se firmó un convenio de cesión para que se respete todo lo que la ley manifiesta.

Debido a la crisis que generó la pandemia el año pasado los servicios prestacionales, afiliaciones y empleados que pertenecen a COSALUD serán traspasados a una SRL. En marco de este contexto trabajadores de la entidad realizaron denuncias públicas y en el ministerio de trabajo, mediante el gremio UTEDYC (Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles), frente a la posibilidad de que 25 empleados quedaran con la incertidumbre de saber que iba a pasar con ellos tras la transferencia de contratos que se concretará desde el mes de febrero a esta nueva empresa.

En la jornada de este viernes el presidente del Colegio Médico de Jujuy, Julio Obelar, salió a aclarar la situación, manifestando que no se despidió a nadie y solo se realizó un traspaso de empleados a una nueva empresa.

La antigüedad de la transferencia de empleados de COSALUD a la nueva empresa está garantizada por ley, la ley de contratos de trabajo que establece en el artículo 225, establece que en el caso que exista una transferencia se debe respetar la antigüedad, la categoría y adicionales, lo tienen que cumplir. La antigüedad de la transferencia de empleados de COSALUD a la nueva empresa está garantizada por ley, la ley de contratos de trabajo que establece en el artículo 225, establece que en el caso que exista una transferencia se debe respetar la antigüedad, la categoría y adicionales, lo tienen que cumplir.

A su vez, Obelar manifestó que se pretende mantener el diálogo entre las partes

Con el gremio siempre tuvimos una buena relación, con el traspaso de la cartera de afiliados y empleados no tuvimos dialogo, solamente tuvimos contacto por medio de notas y denuncias las cuales respondimos. Con el gremio siempre tuvimos una buena relación, con el traspaso de la cartera de afiliados y empleados no tuvimos dialogo, solamente tuvimos contacto por medio de notas y denuncias las cuales respondimos.

Hicimos un convenio de cesión en el cual se contempla todas las condiciones y están todas determinadas y escritas con la nueva empresa, entonces no puede un gremio venir y hablar de este tema sin leer el mismo convenio. Hicimos un convenio de cesión en el cual se contempla todas las condiciones y están todas determinadas y escritas con la nueva empresa, entonces no puede un gremio venir y hablar de este tema sin leer el mismo convenio.

Por último y para cerrar el tema, Obelar resaltó que los empleados del Colegio Médico continuarán trabajando en el mismo local, con el mismo sueldo, los mismos aumentos y respetando la antigüedad, todo el traspaso se realizó determinado de acuerdo a lo que establece la ley.

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