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Con arreglo salarial, se suspende el paro de trabajadores de la sanidad

Tras una serie de reclamos y amenazas de medidas de fuerza, gremio y cámaras acordaron un aumento del 45% para el personal sanitario. A raíz de este acuerdo, quedó sin efecto el paro y movilización que iba a concretarse el próximo miércoles.
  • Gremio de Sanidad y cámaras acordaron un aumento salarial del 45%.
  • Los incrementos serán de 15% en julio; 15% en septiembre; 10% en noviembre, y 5 por ciento en febrero.
  • Este acuerdo destrabó y suspendió el paro que iba a concretarse el próximo miércoles.

Gremio y cámaras acordaron un aumento del 45% para el personal sanitario.

Los incrementos serán de 15% en julio; 15% en septiembre; 10% en noviembre, y 5 por ciento en febrero.

Fue luego de que el Ministerio de Trabajo de Nación interviniera para posponer un paro de los trabajadores del sector, teniendo en cuenta que por la conciliación obligatoria la medida de fuerza con una gran movilización iba a concretarse el próximo miércoles.

Con el acuerdo firmado, no habrá paro y desde el sector esperarán el cumplimiento.

En diálogo con Radio 2, la secretaria general de ATSA Yolanda Canchi habló de este arreglo en paritarias nacionales.

Dijo que ya se están enviando las notificaciones al Ministerio local y a cada clínica y sanatorio para que se cumpla el acuerdo.

Expuso que espera convocatoria a negociaciones provinciales para los primeros días de agosto. Marcó que hay molestias por beneficios que se pagaron a profesionales pero no al resto del personal sanitario.

Con arreglo salarial, se suspende el paro de trabajadores de la sanidad

“Terminaron en cierta manera las luchas que encaramos desde Jujuy y a nivel nacional por cuestiones salariales”.

La gran movilización para el día miércoles queda sin efecto porque ya se firmó el acuerdo por un 45% de aumento La gran movilización para el día miércoles queda sin efecto porque ya se firmó el acuerdo por un 45% de aumento

“No solamente es el porcentaje sino que impacta en adicionales que tienen los empleados de la sanidad, lo que corresponde por título, entre otras cuestiones”, relató.

Ahora empieza una segunda lucha, hacer que los privados cumplan con los acuerdos que se han firmado. Ahora empieza una segunda lucha, hacer que los privados cumplan con los acuerdos que se han firmado.