Preocupa en el NOA la falta de especialistas en medicina

La falta de especialistas en las distintas ramas de la medicina es un problema generalizado sobre todo en esta  región, reconoció el Ministro de Salud de la Provincia, Víctor Urbani en diálogo con el programa Saludarte, de Radiol 2.
 
En el encuentro se coincidió en la necesidad de formar e incentivar a profesionales para que realicen sus residencias en las especialidades que requieren mayor demanda en ciudades del interior: neurocirujanos, oftalmólogos, anestesista y neonatólogos entre otras especialidades.

“Este encuentro surgió como una inquietud mutua por parte de las entidades formadoras de médicos, que la semana que viene organizan un Foro de Decanos de Facultades de Medicina de todo el país en la ciudad de Córdoba. Como la universidad madre de formadores de médicos de la Región es Tucumán tuvimos una reunión de los seis ministros de Salud que integran el NOA con el decano de la carrera de medicina de la Universidad de Tucumán y pusimos relieve en una serie de necesidades puntuales de la región e intercambiamos idea con toda esta gente con el objetivo de que en el Foro de Córdoba podamos tener una postura pre acordada cuando nos juntemos con otras universidades” resaltó el Ministro.

Tradicionalmente la región Noa fue la menos beneficiada con la radicación de médicos especialistas. Esta necesidad se hace notoria hoy no solamente por el crecimiento poblacional, sino también por la cantidad de especialidades que surgieron en los últimos años.

“El tema es que nosotros tenemos una buena cantidad de médicos en el NOA en general. En Jujuy, en particular hay un médico por cada 390 habitantes; esta es una cifra adecuada. También ocurre en las demás provincias; tienen cifras adecuadas de médicos, pero no es la cantidad de médicos lo que hemos evaluado. Se valorizaron dos aspectos; primero  la necesidad de radicar profesionales en lugares y localidades pequeñas. Esta es una dificultad de todas las provincias, no sólo del Noa, sino del país. En segundo lugar, la no existencia o carencia de algunas especialidades muy específicas o técnicas del sistema sanitario donde hay pocos profesionales” destacó.

“En los dos ámbitos hemos llegado a conclusiones muy importante. La argentina tiene 200 mil médicos, y el tema es que egresan todos los años cinco mil médicos. La oferta para que estos médicos hagan la residencia es de 3 mil cargos  de residentes, de los cuales se ocupa sólo el 75%. Sobre que no hay cinco mil cargos para ofrecer, lo que hay para ofrecer no son ocupado  en ninguna región del país en su totalidad” relevó Urbani.

Ante esta situación destacó:  “el punto está en analizar un poco en la cantera, en donde se producen los médicos, cuáles son las dificultades. Hay varios aspectos que se analizaron en la reunión. Uno es la larga carrera. Estas especialidades de las que hay poco médicos en el país, requieren un largo periodo de formación de postgrado. Está la carrera de que por sí dura seis o siete años, depende la facultad y una especialidad que dura otros seis años más. Realmente hace que la especialidad sea muy poco atractiva, por cuanto posterga el proyecto de vida de un profesional porque estamos hablando de doce años de postergación. Si se casa o tiene familia, obviamente este periodo de capacitación se tiene que acortar por razones personales”.

El planteamiento concreto fue la currícula y el largo periodo de capacitación en especialidades. “El punto fue el perfil de quienes ingresan en las carreras de medicina en las diversas universidades del país. En todas las universidades donde hay examen de ingreso, es un ingreso académico, por logros académicos  y dentro de estos logros quienes tienen mejores posibilidades son los que tienen acceso a mejores colegios y a una mejor educación que son aquellos que viven en las grandes ciudades donde hay colegios importantes, donde hay sistema de doble escolaridad. Esa excelencia académica que es el requisito fundamental para estudiar medicina, hace que quienes entren en la facultad mayoritariamente sean jóvenes que viven en  grandes ciudades, con hábitos de grandes ciudades, y que cuando terminan una carrera no quieren abandonar ese ámbito donde vivieron toda su vida”.

Consecuentemente, según Urbani se “planteó ver cuáles son los requisitos en la carrera de medicina que se debería modificar para permitir que entren jóvenes que tengan menos excelencia académica pero más sentido del territorio, de vivencias personales en pequeñas localidades, privilegiando a estas personas a través de otras metodologías. Esto sólo han sido propuestas; no es que se haya llegado a alguna conclusión, pero sin lugar a duda es un problema que se tiene que plantear” recalcó.

Consultado respecto a la residencia de nuestra provincia, donde se presentaron 53 postulantes para cubrir las 13 especialidades que estuvieron disponibles desde el mes de abril, dijo: “No es muy baja con respecto a años anteriores, al contrario ha sido mejor que años anteriores, lo que sí no se llena la cantidad de cupos. Pero este año, sobre las becas nacionales que tenemos, hemos incorporado 25 cargos de residencia que estamos a punto de llamar a concurso, con financiamiento provincial para cubrir algunas especialidades que mencioné y que son más críticas”.