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Charla-debate sobre inclusión laboral para discapacitados en La Quiaca

Normal 0 21 false false false MicrosoftInternetExplorer4 La misma se desarrollará mañana en el salón del Hotel de Turismo de la ciudad fronteriza. El objetivo es concientizar a empresas para que incluyan a personas discapacitadas como personal.

Muchas personas con discapacidad viven en zonas rurales (aisladas), donde existe “escasez o ausencia de servicios educativos”, lo que disminuye las posibilidades de encontrar trabajo.

En el mundo el 30% de los jóvenes que viven en la calle presenta alguna discapacidad, la Unesco estima que el 98% de los menores con discapacidad que habitan países en desarrollo no asisten a la escuela.

La Municipalidad de La Quiaca a través de la Red Institucional para personas con Discapacidad, anunció la charla-debate “Concientización¬ – Socialización sobre la inclusión laboral de las personas con Discapacidad”, a llevarse a cabo mañana a partir de las 8,30 horas en el salón del Hotel de Turismo de La Quiaca.

La actividad –dirigida a público en general- será coordinada por el personal del Área de Discapacidad y de la Oficina de Empleo de la Municipalidad de La Quiaca, docentes de la Escuela Especial, el presidente de la Fundación Inti Huara y la presidenta de la Fundación Color Esperanza.

Al respecto, Analía Valdiviezo, de la dirección de Discapacidad, explicó a Radio 2 que “esto salió en base a varias entrevistas y viajes que se hicieron en distintos puntos del norte, como Coranzulí, Volcán y La Quiaca donde hay muchas personas con discapacidad que están escondidas en sus hogares, que no conocen la luz del día. Incluso por normas culturales la gente piensa que tener un hijo discapacitado es un mal de parte de Dios o de alguna gente que le hizo algo”.

“A modo de desmitificar esto por parte de las instituciones, la misma gente se acercaba a la Dirección de Discapacidad a decirnos que en atención al público no saben cómo atender a un sordo, a una persona no vidente, a una persona en silla de ruedas, etc. En base a todas estas demandas se decidió empezar a hacer una capacitación a las instituciones y se invitó a todo tipo de empresas como EJESA, Agua de los Andes, el banco, bromatología, etc.”

“Por eso este jueves (por mañana) esperamos contar con la presencia de uno o dos miembros de todas las instituciones que esté mínimamente capacitado a modo general en lo que es la atención al público de esas personas”, sostuvo.

Con respecto a la contención que se les brinda a las personas con discapacidad, Valdiviezo recalcó que “al estar tan lejos, es más difícil el tema de la gestión. A los que viven en San Salvador es más fácil porque las distancias se van acortando y la gestión es más directa, si una escuela necesita dos o tres docentes vienen y gestionan en el ministerio, en cambio allá es una burocracia de dos o tres meses”.

Finalmente, en referencia a la charla-debate, Valdiviezo afirmó que “esto lo planteamos como una mesa-debate para que salgan las inquietudes, todo aquel que vaya puede expresar su inquietud, sus sugerencias, experiencias de vida y anécdotas para que hagamos un diagnóstico y ver cómo nos proyectamos con las actividades, pero igualmente se está trabajando desde otras áreas”, finalizó.

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