La nueva comisión directiva del sindicato se apresta a discutir su primera negociación paritaria bajo un clima de malestar generalizado. Denuncian que los sueldos de los aproximadamente 800 trabajadores de planta se encuentran congelados desde el 1 de mayo, tras el vencimiento del convenio anterior suscrito por la gestión gremial precedente.
Sebastián Clemente, secretario general del Ingenio La Esperanza y Roger Villena, abogado del gremio, dialogaron sobre Radio 2 sobre la situación actual del sector.
Los representantes gremiales calificaron las remuneraciones actuales como "sueldos miserables" que no permiten cubrir el costo de vida. Expusieron que el salario básico se ubica en $739.000, con una tira final (salario de bolsillo) de $1.070.000.
En la primera reunión paritaria que encararán como comisión directiva, señalaron que el gremio exigirá que el salario básico se equipare al valor de la canasta básica actual y que la tira final alcance los 2,5 millones de pesos.
Indicaron que, si bien la empresa deposita los haberes de manera puntual, los montos están completamente desfasados de la realidad inflacionaria. La brecha salarial con otros ingenios de la región (como Ledesma o La Mendieta) es estrecha (apenas entre $50.000 y $70.000 de diferencia), lo que demuestra que la crisis de ingresos afecta a todo el sector azucarero del norte.
El inicio de la paritaria se concretará en un "mano a mano" directo entre el sindicato y la empresa el próximo 28 de mayo a las 12:00 horas. Si no se llega a un acuerdo, la asamblea general —que se declaró en cuarto intermedio permanente— determinará las medidas de fuerza a seguir.
